Jovem Aprendiz
CIEE

O Projeto

O IORM apoia o programa Jovem Aprendiz oferecendo infraestrutura física para o desenvolvimento dos conteúdos teóricos do programa.
As ações são realizadas pelo CIEE – Centro de Integração Empresa Escola.
As aulas acontecem as Quintas Feiras na sede do IORM em Guaíra.
15 jovens que trabalham em diversas empresas em Guaíra.

Lei da Aprendizagem: Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005. Determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.
No âmbito da Lei da Aprendizagem, aprendiz é o jovem de 14 a 24 anos incompletos, que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando. Deve cursar a escola regular (se ainda não concluiu o Ensino Médio) e estar matriculado e frequentando

instituição de ensino técnico profissional conveniada com a empresa.
O contrato de aprendizagem é um contrato de trabalho especial, com duração máxima de dois anos, anotação na Carteira de Trabalho e Previdência Social, salário mínimo/hora e todos os direitos trabalhistas e previdenciários garantidos. O aprendiz contratado tem direito a 13º salário e a todos os benefícios concedidos aos demais empregados. Suas férias devem coincidir com o período de férias escolares, sendo vedado o parcelamento.

Galeria de Fotos

Dados do Projeto

Nome do Projeto:

Projeto Jovem Aprendiz

Tipo de Incentivo:

Projeto realizado pelo CIEE – Centro de Integração Empresa Escola com o apoio do Instituto ORM

Situação do Projeto:

Aprovado

Contato:

Rafael Albuquerque Braghiroli
(017) 3331-6132
(016) 9.9998-4607
rafael.braghiroli@iorm.org.br

Região de Atendimento:

Guaíra-SP

Número de Beneficiados:

15 Jovens

Público Alvo / Beneficiados:

Jovens de 14 a 24 anos incompletos, que estuda e trabalha, incluídos no Programa Jovem Aprendiz do CIEE.

Período de Realização:

Jan/2015 a Dez/2015

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